guia transversalidad de genero - 3 logos - DIGITAL-2 (1)
Parte de la hoja de ruta de la CSA para el fortalecimiento y la transformación sindical, tiene como objetivo avanzar en la paridad de género en las estructuras sindicales para garantizar una mayor participación y representación en los espacios tripartitos y negociaciones colectivas. Así como la plena integración de las cuestiones de género en las políticas sindicales y el combate a toda forma de violencia, acoso y discriminación del cual son víctimas las mujeres y diversidades trabajadoras de las Américas e impiden un adecuado desarrollo individual, desfavoreciendo sus derechos y limitando su participación pública, económica, social, política y sindical. La incorporación progresiva de cuotas de mujeres en los órganos de dirección de los sindicatos son medidas que favorecen la equidad y ampliación de la democracia y el poder de los sindicatos.
La siguiente Guía Formativa busca brindar apoyo y herramientas a las organizaciones de trabajadores y trabajadoras en la presentación de observaciones a las memorias que presentan periódicamente los Estados Miembros sobre las medidas que han adoptado para poner en ejecución los convenios a los cuales se han adherido.
Enlace para descargar la guía:
Guía de Apoyo para la Adecuada Transversalidad de Género en los Ciclos de Memorias de la OIT
