Reunión Técnica Tripartita debate Acceso a la Justicia Laboral en la OIT con la participación de la CSA
Ginebra, 21 de febrero de 2025 – La sede de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) fue el escenario de la Reunión Técnica Tripartita sobre Acceso a la Justicia Laboral, celebrada entre el 17 y el 21 de febrero de 2025. La actividad reunió a más de 70 participantes provenientes de diferentes sectores: 12 representantes de los/as trabajadores/as, 12 representantes de los empleadores y delegaciones gubernamentales de 50 países, con el objetivo de abordar los desafíos y avances en la garantía de un acceso efectivo a la justicia en el ámbito laboral a nivel global.
La Confederación Sindical de trabajadores y trabajadoras de las Américas (CSA) estuvo representada por una bancada integrada por Jeffrey Vogt (AFL-CIO, Estados Unidos), Tony Moore (BWU, Barbados), Fabio Tribinca Bon (CUT, Brasil) y Marcelo Di Stefano (CGT, Argentina). Estos representantes desempeñaron una función clave en la defensa de los derechos laborales fundamentales y en la promoción de mecanismos judiciales más inclusivos y accesibles para los trabajadores.
Durante las intensas sesiones de debate, se abordaron diversos temas centrales para la clase trabajadora, entre los cuales destacaron la eficacia de los mecanismos de resolución de conflictos laborales, la equidad en los procesos judiciales y administrativos, y la necesidad urgente de fortalecer la protección de los derechos fundamentales de los trabajadores en un contexto de creciente globalización y cambios en el mercado laboral.
La reunión también destacó la importancia de la cooperación tripartita entre gobiernos, empleadores y sindicatos, como herramienta esencial para avanzar hacia un sistema de justicia laboral más eficiente y accesible para todos/as los/as trabajadores/as.
Los resultados y recomendaciones surgidos de este encuentro técnico serán clave para la formulación de estrategias y políticas que fortalezcan los sistemas de justicia laboral en todo el mundo, alineándose con los principios fundamentales de la OIT y promoviendo la construcción de un entorno laboral más justo, inclusivo y equitativo.
